Bij Justis kunt u als boa-werkgever een (verlenging van een) akte van opsporingsbevoegdheid aanvragen voor uw medewerkers. Voor zo’n aanvraag worden de betrouwbaarheid en de bekwaamheid van de boa en de noodzaak voor de bevoegdheid getoetst. U kunt bij Justis ook een wijziging van de akte doorgeven.
Als boa-werkgever kunt een aanvraag indienen voor:
- een individuele boa;
- een individuele boa die onder een categoriaal besluit valt;
- een categoriaal besluit (voor een groep boa's).
De aanvraag voor een individuele boa kunt u zowel digitaal als schriftelijk doen. De behandeling van een aanvraag kan tot 13 weken in beslag nemen. Een digitale aanvraag is sneller en makkelijker. Een aanvraag voor een categoriaal besluit kunt u alleen schriftelijk doen.
Digitale aanvraag
Een aanvraag voor een individuele boa kunt u digitaal doen. Voordat u hiermee start, heeft u een digitale versie nodig van alle documenten die u mee moet sturen. Ook heeft u eHerkenning met eHerkenningsniveau 3 (EH3) of hoger en een machtiging nodig voor een digitale aanvraag.
- Voor een aanvraag voor een individuele boa zonder categoriaal besluit heeft u de machtiging BOA: aanvragen/wijzigen boa-akte niet-categoriaal nodig.
- Voor een aanvraag voor een individuele boa met categoriaal besluit heeft u de machtiging BOA: aanvragen/wijzigen boa-akte categoriaal nodig.
- Welke documenten heb ik nodig voor een digitale aanvraag voor een individuele boa (zonder categoriaal besluit)?
-
Welke documenten u nodig hebt voor de digitale aanvraag, verschilt per type aanvraag. In onderstaand document vindt u welke bijlagen u mee dient te sturen. Zorg ervoor dat u de documenten digitaal beschikbaar heeft.
Boa-aanvraag zonder categoriaal besluit
- Welke documenten heb ik nodig voor een digitale aanvraag voor een individuele boa op grond van een categoriaal besluit?
-
Welke documenten u nodig hebt voor de digitale aanvraag, verschilt per type aanvraag. In onderstaand document vindt u welke bijlagen u mee dient te sturen. Zorg ervoor dat u de documenten digitaal beschikbaar heeft.
Schriftelijke aanvraag
Op de aanvraagformulieren staat de aanvraagprocedure uitgelegd en welke documenten u moet meesturen. Als boa-werkgever kunt een schriftelijke aanvraag indienen voor een individuele boa, een individuele boa die onder een categoriale besluit valt en categoriaal besluit (voor een groep boa's).
Bevestiging aanvraag
Categoriaal besluit
Een categoriaal besluit kunt u aanvragen als u nu of in de toekomst meerdere boa’s wilt aanstellen met dezelfde bevoegdheden in hetzelfde domein - minimaal 5. Bij de aanvraag stuurt u onder meer de adviezen van de toezichthouders mee, waaruit de noodzaak voor de aanvraag blijkt. Een categoriaal besluit wordt gepubliceerd in de Staatscourant en is 5 jaar geldig. Op basis van dit categoriale besluit kunt u vervolgens de aanvragen voor de aktes van opsporingsbevoegdheid indienen. Dan hoeft u niet meer voor de individuele boa’s (vallend onder het categoriale besluit) de noodzaak met een advies van de toezichthouders aan te tonen. De gevraagde politiebevoegdheden, opsporingsbevoegdheden en geweldsmiddelen hoeft u ook niet meer te specifiëren.
Kijk onder Beoordeling, besluit en bezwaar voor meer informatie over de beoordeling van de aanvraag.
Eed of belofte afleggen en beëdiging
Nadat Justis de eerste akte van opsporingsbevoegdheid heeft verleend, volgt de beëdiging. Een eed- of belofte aflegging is de laatste stap voordat iemand zich boa mag noemen. In de meeste gevallen neemt de korpschef de eed of belofte af. De boa moet de zuiveringseed en de ambtseed of -belofte afleggen:
- Met de zuiveringseed verklaart de boa dat hij/zij op een eerlijke manier is aangesteld. Dus niet dankzij steekpenningen of door iemand iets te beloven.
- Met de ambtseed verklaart de boa zijn/haar taken te doen zonder daarbij ook maar iemand voor te trekken (‘zonder aanziens des persoons’). En de boa verklaart dat hij/zij zich aan de geheimhoudingsplicht en andere plichten zal houden.
Binnen 12 weken na ontvangst van de aanvraag, moet u het proces-verbaal van de beëdiging naar Justis sturen. U kunt hiervoor eventueel uitstel aanvragen bij Justis.
Veelgestelde vragen
- Wat is de behandeltijd van een aanvraag?
-
De wettelijke beslistermijn op een aanvraag bedraagt 13 weken. Dien uw aanvraag dan ook op tijd in.
- Kan een boa in meerdere domeinen werken?
-
Een boa kan maar binnen 1 domein werken, onder andere omdat voor elk domein een specifieke bekwaamheid nodig is. Er zijn uitzonderingen. Een boa kan wel in maximaal 2 domeinen werken als die:
-
bij 2 verschillende boa-werkgevers in dienst is;
-
voldoet aan de bekwaamheidseisen van de 2 domeinen;
-
en bij een van deze boa-werkgevers als vrijwilliger werkt (onbezoldigd).
Bijvoorbeeld: een parkeercontroleur in dienst van een gemeente in domein I (Openbare Ruimte) en daarnaast als vrijwilliger werkzaam in domein II (Milieu, welzijn en infrastructuur) voor een landgoedeigenaar.
In de Beleidsregels boa (onderdeel 3.1 In bezoldigde overheidsdienst en onderdeel 5, De Domeinen) staat meer informatie over werken in 2 domeinen.
-
Heeft u een vraag?
Heeft u een vraag, opmerking of suggestie? Neem dan contact op met Justis
+31 (0) 88 - 998 22 88